নতুন জাতীয় পে-স্কেল নিয়ে জানানো হলো নতুন সিদ্ধান্ত

দীর্ঘদিনের অপেক্ষার পর অবশেষে সরকারি চাকরিজীবীদের জন্য নতুন জাতীয় বেতন কাঠামো অনুমোদন করেছে সরকার। ‘জাতীয় বেতন স্কেল ২০২৬’ নামে অনুমোদিত এই কাঠামোয় আগের মতোই ২০টি গ্রেড রাখা হয়েছে। তবে সর্বনিম্ন ও সর্বোচ্চ গ্রেডের প্রারম্ভিক মূল বেতনে এসেছে বড় পরিবর্তন। নতুন ব্যবস্থায় ২০তম গ্রেডের প্রারম্ভিক মূল বেতন ৮ হাজার ২৫০ টাকা থেকে বাড়িয়ে ২০ হাজার টাকা করা হয়েছে। অন্যদিকে ১ম গ্রেডের প্রারম্ভিক মূল বেতন ৭৮ হাজার টাকা থেকে বেড়ে দাঁড়িয়েছে ১ লাখ ৫৬ হাজার টাকা।

নতুন বেতন কাঠামো চলতি বছরের ১ জুলাই থেকে কার্যকর হিসেবে গণ্য হবে। তবে অনুমোদনের পরপরই পুরো বর্ধিত বেতন একসঙ্গে হাতে পাবেন না সরকারি চাকরিজীবীরা। মূল বেতন ধাপে ধাপে সমন্বয় করার সিদ্ধান্ত নেওয়া হয়েছে। প্রথম ধাপে মূল বেতনের একটি অংশ কার্যকর করা হবে। এরপর দ্বিতীয় ও তৃতীয় ধাপে বাকি অংশ সমন্বয় করা হবে।

শুধু মূল বেতন নয়, বাড়িভাড়াসহ অন্যান্য আনুষঙ্গিক ভাতার ক্ষেত্রেও আলাদা সময়সূচি নির্ধারণ করা হয়েছে। এসব ভাতা ২০২৮ সালের ১ জানুয়ারি থেকে কার্যকর করার সিদ্ধান্ত হয়েছে।

২০ গ্রেডই থাকছে, পরিবর্তন কয়েকটি গুরুত্বপূর্ণ স্তরে

নতুন জাতীয় বেতন কাঠামোয় বিদ্যমান ২০টি গ্রেডই বহাল রাখা হয়েছে। একই সঙ্গে প্রতিটি গ্রেডে প্রস্তাবিত ধাপের সংখ্যাও অপরিবর্তিত রাখা হয়েছে। তবে ১ম, ৮ম ও ৯ম গ্রেডের প্রারম্ভিক মূল বেতনের ক্ষেত্রে কমিশনের প্রস্তাবের তুলনায় সংশোধন আনা হয়েছে।

নতুন কাঠামোয় সবচেয়ে বেশি আলোচনায় এসেছে ২০তম ও ১ম গ্রেডের বেতন। ২০তম গ্রেডের প্রারম্ভিক মূল বেতন ৮ হাজার ২৫০ টাকা থেকে বাড়িয়ে ২০ হাজার টাকা নির্ধারণ করা হয়েছে। আর ১ম গ্রেডের প্রারম্ভিক মূল বেতন ৭৮ হাজার টাকা থেকে বাড়িয়ে ১ লাখ ৫৬ হাজার টাকা করা হয়েছে।

এর ফলে সর্বোচ্চ ও সর্বনিম্ন গ্রেডের প্রারম্ভিক মূল বেতনের ব্যবধানও আগের তুলনায় কমেছে। বিদ্যমান কাঠামোয় এই অনুপাত ছিল ১:৯ দশমিক ৪৫। নতুন কাঠামোয় তা কমিয়ে ১:৭ দশমিক ৮ করা হয়েছে।

১ম গ্রেডে কমিশনের প্রস্তাবের চেয়ে কম বেতন

জাতীয় বেতন কমিশন ২০২৫-এর প্রস্তাবে ১ম গ্রেডের প্রারম্ভিক মূল বেতন ১ লাখ ৬০ হাজার টাকা করার সুপারিশ করা হয়েছিল। পরে ওই প্রস্তাব পর্যালোচনা করে সচিব কমিটি ১ লাখ ৫৬ হাজার টাকা করার সুপারিশ করে।

শেষ পর্যন্ত সচিব কমিটির সুপারিশই অনুমোদিত হয়েছে। ফলে নতুন জাতীয় বেতন স্কেলে ১ম গ্রেডের প্রারম্ভিক মূল বেতন নির্ধারণ করা হয়েছে ১ লাখ ৫৬ হাজার টাকা।

৮ম ও ৯ম গ্রেডেও এসেছে সংশোধন

শুধু ১ম গ্রেড নয়, ৮ম ও ৯ম গ্রেডের ক্ষেত্রেও কমিশনের প্রস্তাব থেকে কিছুটা পরিবর্তন আনা হয়েছে। জাতীয় বেতন কমিশন এই দুই গ্রেডের প্রারম্ভিক মূল বেতন ১০৫ শতাংশ বাড়ানোর প্রস্তাব করেছিল।

তবে সচিব কমিটি পর্যালোচনার পর এই বৃদ্ধির হার কমিয়ে ১০০ শতাংশ করার সুপারিশ করে। শেষ পর্যন্ত নতুন কাঠামোয় ৮ম ও ৯ম গ্রেডের ক্ষেত্রে এই সংশোধিত প্রস্তাবই রাখা হয়েছে।

অন্যদিকে অন্যান্য গ্রেডে জাতীয় বেতন কমিশনের প্রস্তাব অনুযায়ী প্রারম্ভিক মূল বেতন বৃদ্ধির হার বহাল রাখা হয়েছে।

১ জুলাই থেকেই কার্যকর হিসেবে গণ্য

নতুন জাতীয় বেতন স্কেল ২০২৬ চলতি বছরের ১ জুলাই থেকে কার্যকর হিসেবে গণ্য হবে। তবে এর অর্থ এই নয় যে, ওই তারিখ থেকেই সব বর্ধিত আর্থিক সুবিধা একসঙ্গে হাতে পাওয়া যাবে।

সরকারি চাকরিজীবীদের বর্ধিত মূল বেতন তিন ধাপে সমন্বয় করার সিদ্ধান্ত হয়েছে। প্রথম ধাপে মূল বেতনের একটি অংশ কার্যকর করা হবে। এরপর দ্বিতীয় ও তৃতীয় ধাপে পর্যায়ক্রমে বাকি অংশ সমন্বয় করা হবে।

ফলে নতুন পে-স্কেল অনুমোদনের পরও এর আর্থিক সুবিধা পুরোপুরি পেতে চাকরিজীবীদের অপেক্ষা করতে হবে নির্ধারিত ধাপ অনুযায়ী।

বাড়িভাড়াসহ অন্যান্য ভাতা ২০২৮ সালে

নতুন কাঠামোয় মূল বেতনের পাশাপাশি বাড়িভাড়াসহ অন্যান্য আনুষঙ্গিক ভাতার বিষয়টিও আলাদাভাবে নির্ধারণ করা হয়েছে। সিদ্ধান্ত অনুযায়ী, এসব ভাতা ২০২৮ সালের ১ জানুয়ারি থেকে কার্যকর হবে।

অর্থাৎ নতুন বেতন কাঠামো ২০২৬ সালের ১ জুলাই থেকে কার্যকর হিসেবে ধরা হলেও মূল বেতন ও অন্যান্য ভাতার সুবিধা একই সময়ে পুরোপুরি কার্যকর হচ্ছে না। মূল বেতন তিন ধাপে সমন্বয় করা হবে এবং বাড়িভাড়াসহ অন্যান্য আনুষঙ্গিক ভাতা কার্যকর হবে ২০২৮ সালের শুরু থেকে।

কেন কমিশনের প্রস্তাবে পরিবর্তন আনা হলো

জাতীয় বেতন কমিশনের প্রস্তাব পর্যালোচনার সময় দেশের মূল্যস্ফীতি, জীবনযাত্রার ব্যয় এবং সামগ্রিক আর্থসামাজিক পরিস্থিতি বিবেচনায় নিয়েছে সচিব কমিটি। একই সঙ্গে সর্বোচ্চ ও সর্বনিম্ন গ্রেডের প্রারম্ভিক মূল বেতনের ব্যবধানও পর্যালোচনা করা হয়েছে।

এই পর্যালোচনার ভিত্তিতেই কমিশনের প্রস্তাবের কিছু জায়গায় কাটছাঁট করা হয়েছে। বিশেষ করে ১ম, ৮ম ও ৯ম গ্রেডের প্রারম্ভিক বেতনে সংশোধন আনা হয়েছে। তবে ২০টি গ্রেড বহাল রাখা এবং ২০তম গ্রেডের প্রারম্ভিক মূল বেতন ২০ হাজার টাকা করার প্রস্তাব অপরিবর্তিত রাখা হয়েছে।

এক নজরে জাতীয় বেতন স্কেল ২০২৬

নতুন কাঠামোয় মোট গ্রেড থাকছে ২০টি। এর মধ্যে সর্বনিম্ন ২০তম গ্রেডের প্রারম্ভিক মূল বেতন নির্ধারণ করা হয়েছে ২০ হাজার টাকা। আর সর্বোচ্চ ১ম গ্রেডের প্রারম্ভিক মূল বেতন ১ লাখ ৫৬ হাজার টাকা।

নতুন বেতন কাঠামো ১ জুলাই ২০২৬ থেকে কার্যকর হিসেবে গণ্য হবে। মূল বেতন তিন ধাপে সমন্বয় করা হবে। আর বাড়িভাড়াসহ অন্যান্য আনুষঙ্গিক ভাতা কার্যকর হবে ১ জানুয়ারি ২০২৮ থেকে।

সব মিলিয়ে নতুন জাতীয় বেতন স্কেলে সরকারি চাকরিজীবীদের দীর্ঘদিনের অপেক্ষার অবসান হলেও পুরো আর্থিক সুবিধা পেতে ধাপে ধাপে অপেক্ষা করতে হবে। একই সঙ্গে ১ম, ৮ম ও ৯ম গ্রেডের প্রারম্ভিক মূল বেতনে কমিশনের প্রস্তাবের তুলনায় সংশোধন নতুন কাঠামোর অন্যতম গুরুত্বপূর্ণ দিক হয়ে উঠেছে।