নবম জাতীয় পে স্কেল: কোন গ্রেডের বেতন কেমন হচ্ছে?

সরকারি কর্মচারীদের দীর্ঘদিনের প্রত্যাশার অবসান ঘটতে চলেছে। বহুল আলোচিত নবম জাতীয় পে স্কেল অবশেষে চূড়ান্ত রূপ নিতে যাচ্ছে। আগামী ২১ জানুয়ারি পে কমিশনের চূড়ান্ত সভা অনুষ্ঠিত হবে, যেখানে নতুন বেতন কাঠামো সংক্রান্ত সর্বশেষ সুপারিশ অনুমোদন ও উপস্থাপন করা হবে।

সচিবালয়ে ৮ জানুয়ারি অনুষ্ঠিত এক সভায় এই সিদ্ধান্ত নেওয়া হয়। কমিশন সংশ্লিষ্ট সূত্রগুলো জানিয়েছে, চূড়ান্ত সুপারিশ দেওয়ার আগে প্রয়োজনে আরও একটি পর্যালোচনা সভা অনুষ্ঠিত হতে পারে।

বেতন কাঠামোর সম্ভাব্য অনুপাত

পে কমিশন সূত্রে জানা গেছে, বেতন কাঠামো নির্ধারণে একাধিক গাণিতিক অনুপাত নিয়ে আলোচনা হলেও ১:৮ অনুপাতটি চূড়ান্ত হওয়ার সম্ভাবনা সবচেয়ে বেশি। এই অনুপাত অনুযায়ী, যদি ২০তম গ্রেডের (সর্বনিম্ন) মূল বেতন ১০০ টাকা ধরা হয়, তবে ১ম গ্রেডের (সর্বোচ্চ) মূল বেতন হবে ৮০০ টাকা। এতে বেতন বৈষম্য তুলনামূলকভাবে কমে আসবে বলে মনে করছেন সংশ্লিষ্টরা।

সর্বনিম্ন বেতন নিয়ে তিনটি প্রস্তাব

নতুন পে স্কেলে সর্বনিম্ন মূল বেতন নির্ধারণে কমিশনের সামনে বর্তমানে তিনটি নির্দিষ্ট প্রস্তাব রয়েছে—

সর্বনিম্ন বেতন ২১,০০০ টাকা

সর্বনিম্ন বেতন ১৭,০০০ টাকা

সর্বনিম্ন বেতন ১৬,০০০ টাকা

এই তিনটি বিকল্পের মধ্য থেকে একটি চূড়ান্ত সিদ্ধান্ত নেওয়া হবে ২১ জানুয়ারির সভায় বা তার আগের কোনো পর্যালোচনায়।

ভাতা ও আনুষঙ্গিক সুবিধা নিয়ে সিদ্ধান্ত বাকি

যদিও সর্বনিম্ন বেতন নিয়ে প্রস্তাব তৈরি হয়েছে, তবে সর্বোচ্চ বেতন স্কেল এখনো নির্ধারিত হয়নি। এর কারণ হিসেবে কমিশন জানিয়েছে, মূল বেতনের পাশাপাশি বাড়ি ভাড়া, চিকিৎসা ভাতা ও অন্যান্য আর্থিক সুবিধার কাঠামো এখনো চূড়ান্ত পর্যায়ে পৌঁছায়নি।

সব বিষয় চূড়ান্ত করে ২১ জানুয়ারির সভায় পে কমিশনের প্রতিবেদন সরকারের কাছে জমা দেওয়া হবে। সরকারের অনুমোদনের পরই কার্যকর হবে নবম পে স্কেল, যা দেশের কয়েক লক্ষ সরকারি কর্মচারীর বেতন কাঠামো ও জীবনযাত্রার মানে গুরুত্বপূর্ণ প্রভাব ফেলবে।